Posturile vacante în administrația publică centrală sunt scoase la concurs, la nivel național, etapizat. Prima etapă, cea de recrutare, are loc prin intermediul portalului creat de ANFP. Statul caută funcționari publici care își merită poziția în administrație, iar tu poți fi următoarea persoană care poate ocupa un astfel de post. Detalii în rândurile ce urmează.
Recrutarea online - ce este, cum este diferită de tot ce a fost până acum?
Platforma concurs-national.anfp.gov.ro nu este una străină publicului, întrucât au fost desfășurate până acum mai multe runde de recrutare. În continuare, metoda aceasta este apreciată. Poți găsi informatii complete pe https://concurs-national.anfp.gov.ro/.
Ce este important de subliniat aici este că platforma aceasta centralizează toate posturile vacante, din toate instituțiile publice din administrația publică centrală din România. Se pune accent pe transparență și ușurința cu care candidații pot parcurge procesul de recrutare. Ocuparea locurilor de muncă în funcțiile publice nu a fost nicicând mai practică!
Cum se derulează procesul de înscriere pentru candidați
Totul începe cu crearea unui cont în platforma dedicată, unde pot fi urmărite actualizările în timp real - despre posturile vacante sau stadiile fiecărei etape. La fiecare categorie de funcție publică, scoasă la concurs, sunt detaliate condițiile de înscriere, termenele limită pentru depunerea dosarului, practic tot ceea ce trebuie să știe candidatul.
Ce este diferit la acest mod de ocupare locuri de munca functii publice? La acest moment, informațiile despre posturile ce urmează să fie scoase la concurs în administrația centrală nu mai sunt publicate separat, de fiecare instituție în parte, platforma le adună într-un singur loc, oferind acces rapid la toate posturile vacante, la rezultatele concursurilor de recrutare și la concursurile pe post organizate. De asemenea, notabil schimbat este cum pot candidații să se înscrie - parcurg online totul, aici își fac contul și își creează dosarul de candidatură.
Șanse egale pentru toată lumea
Fie că faci parte deja din administrația publică sau nu, șansele la un post de funcționar public sunt egale. Cei care nu au mai activat în sectorul public vreodată ar putea fi mai sceptici, însă trebuie să știe că ANFP pune accent pe transparență și pe merit real. Viitoarea administrație publică ar putea fi compusă dintr-o echipă competentă, din care și tu faci parte!
Aviz celor care vin din alte domenii și vor să candideze la funcții publice: știm că schimbarea nu este aproape niciodată ușoară, însă nici imposibilă. Sunt mulți care vin din mediul privat și văd în posturile vacante din administrația publică o ofertă atractivă. Caută un mediu de activitate în care au o contribuție de adus, unde sunt șanse reale de avansare, unde promovarea prin concurs înseamnă transparență și corectitudine 100%.
Contează vechimea? La unele posturi, da, dar nu la toate, astfel încât prima etapă pentru cei care nu au vechime va fi aceea de debutant. Nu în cele din urmă, este vorba și despre satisfacția și valoarea muncii, de a ști că aduci o contribuție reală la binele public.
Motivație pe baza puterii exemplului
Platforma concurs-national.anfp.gov.ro funcționează deja, încă din anul 2023, iar prin intermediul ei au fost realizate runde de concurs, cea mai recentă fiind runda 4 a Concursului Național ANFP care se află în desfășurare. Așadar, nu este o metodă de recrutare de test, ci una sigură și testată, validată.
Platforma presupune acces gratuit. Pentru cei care au nevoie de ghid pentru utilizarea acesteia, în pagina oficială sunt toate detaliile de interes, inclusiv ghiduri și tutoriale.
Interesat de un post vacant din administrația publică? Urmărește portalul, sunt anunțate în timp util detaliile necesare pentru a candida și calendarul de desfășurare a rundelor.
