Începând cu 1 iulie 2025, sistemul de pensii din Republica Moldova suferă modificări importante, în special în ceea ce privește vârsta de pensionare. Femeile vor fi cele mai afectate de aceste schimbări, deoarece vor putea ieși la pensie doar după împlinirea vârstei de 61 de ani și 6 luni. Această măsură reprezintă un pas important în procesul de egalizare treptată a vârstei de pensionare între femei și bărbați.
Crește vârsta de pensionare pentru femei
Una dintre cele mai semnificative modificări este creșterea vârstei de pensionare pentru femei cu șase luni. Dacă până acum femeile puteau ieși la pensie la vârsta de 61 de ani, de la 1 iulie 2025 acest prag crește la 61,5 ani. Această ajustare face parte dintr-un plan guvernamental de armonizare a criteriilor de pensionare, în scopul unei mai bune sustenabilități a sistemului public de pensii.
Indiferent de sex, stagiul complet de cotizare rămâne stabilit la 34 de ani. Această perioadă este esențială pentru ca o persoană să poată beneficia de pensia completă. Cei care nu ating acest stagiu vor primi o pensie calculată proporțional cu anii contribuiți.
Dacă o persoană nu a reușit să acumuleze nici măcar stagiul minim de 15 ani, nu va putea beneficia de pensia pentru limită de vârstă.
În schimb, poate primi o alocație socială echivalentă cu jumătate din pensia minimă garantată de stat.Citește și: Din ce lună se aplică CASS la pensie și câți bani pierd pensionarii cu venituri peste 4.000 de lei
Pensie anticipată pentru carieră lungă
Pentru cei care au avut o carieră lungă și au muncit mai mult decât perioada minimă necesară, sistemul oferă opțiunea pensiei anticipate.
Bărbații care au contribuit timp de cel puțin 39 de ani și femeile care au cotizat 37 de ani pot solicita această formă de pensionare anticipată.Această opțiune este ideală pentru persoanele care au intrat devreme în câmpul muncii și care doresc să se pensioneze înainte de atingerea vârstei standard de pensionare, fără penalizări.
Cine va beneficia de recalcularea pensiei?
Începând cu 2024, pensionarii care continuă să lucreze pot solicita recalcularea pensiei pentru limită de vârstă. Recalcularea se poate cere o dată la doi ani, dar doar dacă noul calcul este mai avantajos.
Din 1 ianuarie 2025, acest drept se extinde și asupra pensionarilor cu dizabilități.Această prevedere le permite pensionarilor activi să beneficieze de un venit lunar mai mare, adaptat contribuțiilor recente la sistemul de asigurări sociale.
Modificările din 2025 includ și ajustări ale pensiei minime. La 1 aprilie, pensia minimă pentru persoanele cu stagiu complet a fost stabilită la 3.055 de lei. De la 1 mai 2025, valoarea acesteia a fost majorată la 3.300 de lei pentru cei care au muncit cel puțin 40 de ani.
Această măsură are scopul de a recompensa longevitatea în muncă și contribuțiile constante la sistemul de pensii.
Soluții pentru cei care nu au stagiul complet
Pentru cetățenii care nu au contribuit în anumite perioade sau care doresc să completeze stagiul de cotizare, legea permite plata retroactivă a contribuțiilor. În anul 2025, suma anuală pentru asigurarea individuală este de 20.518 lei. Această plată le oferă posibilitatea de a deveni eligibili pentru pensie și de a-și asigura un venit la bătrânețe.
Astfel, modificările din 2025 aduc schimbări importante în ceea ce privește vârsta de pensionare, dar și alte aspecte esențiale precum recalcularea pensiei, pensia anticipată și contribuțiile retroactive. Este esențial ca toți cetățenii să fie informați și să își planifice din timp pensionarea, pentru a beneficia de drepturile cuvenite și pentru a evita surprizele neplăcute.
